為滿足北京航空市場和服務(wù)提升的需求，即日起至2013年2月22日17時止，中國東方航空股份有限公司北京分公司面向社會招聘空中乘務(wù)員和空中安全員。報名方式采用網(wǎng)上報名，具體招聘流程為在線報名→簡歷初選→初試（短信通知，擬定 2月25、26日）→復(fù)試（初試次日27、28日）等，詳情請登陸東航空勤人員招聘網(wǎng)站（http://fly.ceair.com），查看中國東方航空股份有限公司北京分公司2013年乘務(wù)員招聘簡章，并注冊、報名。

　　此次招聘年齡較以往大幅度放寬，為18-25周歲（即1994年12月31日至1987年12月31日期間出生），具有國家認(rèn)可的大專及以上學(xué)歷人員（含2014屆畢業(yè)生，需在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)www.chsi.com.cn上有電子注冊學(xué)籍）均可報名。對具有乘務(wù)（航空安全）員工作經(jīng)驗的，年齡可放寬至30周歲（1983年1月1日以后出生），已生育女性年齡可放寬至32周歲，子女年齡需滿2周歲（以出生證為準(zhǔn)）。凡報名者戶籍不限。此次招聘的乘務(wù)員和安全員用工形式分為兩類。對211工程大學(xué)的學(xué)生，聘用帶飛合格后直接與公司簽訂勞動合同，其它聘用人員由公司指定的勞務(wù)派遣公司簽訂勞動合同。

　　此外，東航招聘空中乘務(wù)員和安全員還在西北、江蘇等地先后展開。

　　作為中國三大航空公司之一，中國東方航空股份有限公司在全球擁有11家分公司、50家海外營業(yè)部及辦事處，同時擁有包括上海航空公司、中國貨運航空公司、中聯(lián)航等在內(nèi)的24家全資及控股子公司。

　　由400余架平均機齡不滿7年的大中型飛機構(gòu)成的東航機隊，每年為全球7000多萬旅客提供服務(wù)，旅客運輸量位列全球第五。作為天合聯(lián)盟成員，東航通過與聯(lián)盟航線網(wǎng)絡(luò)的銜接，構(gòu)成了以上海為核心樞紐，通達(dá)世界187個國家、1000個目的地的航空運輸網(wǎng)絡(luò)。秉承“以客為尊，傾心服務(wù)”的理念，致力于建設(shè)一個“員工熱愛、顧客首選、股東滿意、社會信任”的世界一流航空服務(wù)集成商。2009年以來，東航以全新的姿態(tài)迎來新的發(fā)展，榮膺“中國民航飛行安全五星獎”，被《財富》雜志評為“2011最具創(chuàng)新力的中國公司”，成為首家被國家工商總局認(rèn)定為“中國馳名商標(biāo)”的民航央企。東航連續(xù)三年累計贏利過百億、凈資產(chǎn)回報率位列央企前列，被第七屆中國證券市場年會授予 “金鳳凰獎”。

　　作為其直屬的分公司，成立于2007年7月25日，其前身為東航北京營業(yè)部、東航北京基地。2009年7月1日起，分公司正式執(zhí)管飛機，管理模式發(fā)生重大變化，由原服務(wù)保障型向經(jīng)營運行型轉(zhuǎn)變?，F(xiàn)機隊規(guī)模為9架，機型為先進(jìn)的A330，A321客機。在京航線從首都國際機場通達(dá)上海、杭州、合肥、南昌、西安、蘭州、銀川、太原、昆明、哈爾濱、長春、大連等國內(nèi)及日本、韓國、澳大利亞等國家40多個城市，每周進(jìn)出港航班達(dá)1400余班。

　　在20多年的歷史發(fā)展長河中，東航北京分公司從無到有、從弱到強、從小到大。特別是近年來，分公司在保障2008年北京奧運、抗震救災(zāi)、2010年上海世博、全國人代會等重大運輸服務(wù)保障方面，受到國務(wù)院、相關(guān)省市及民航局等上級單位的高度贊譽，為東航贏得了眾多榮譽。良好的服務(wù)形象也使高端旅客和集團(tuán)客戶對東航的信任度大幅提升。目前，東航在首都機場頭等艙公務(wù)艙休息室日接待高端旅客達(dá)到1000人次以上，完成生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)均達(dá)到歷年來的新高,是東航除上海以外的重要的客運樞紐市場。